Le milieu de travail englobe une partie importante de notre vie de tous les jours. C'est là que nous passons une bonne partie de notre journée. Quand des évènements impactent négativement notre environnement de travail, il est important de comprendre comment on peut y réagir avant que cela ne vienne perturber la balance de nos vies.
Le cabinet de Nicholas St-Pierre désert et assiste employeurs et employés au Québec en fournissant consultations et avis juridiques ainsi que la négociation et le traitement des litiges si nécessaire. Nous offrons aussi des services de médiation et procédons à des enquêtes et analyses en milieu de travail en Ontario et au Québec. Notre travail s'adresse à un large éventail de milieux de travail incluant les entreprises des secteurs privés et publics ainsi que les milieux syndiqués et non-syndiqués.
Connaissez vos droits. Affirmez vos droits.
Dans le cadre de nos services en droit du travail, notre avocat offre:
- Des services conseil aux employeurs: Nous pouvons vous aider à bien comprendre vos droits et obligations, incluant les procédures appropriées en matière de congédiement ou de mise à pied d'employés, la détermination de la période de préavis à appliquer et les mécanismes de détermination de la cause juste et raisonnable. Avec notre assistance, vous pouvez éviter d'être tenus responsables dans le cadre de couteuses poursuites en justice.
- La formation pour employés: Notre cabinet peut vous aider à bien comprendre vos droits et vos options dans maints domaines. Nous pouvons analyser vos contrats d'embauche, particulièrement en matière de dispositions de non-compétition et/ou de non-sollicitation. Nous vous aiderons à mieux comprendre quels sont vos droits dans votre milieu de travail, particulièrement en ce qui a trait à la santé et sécurité dans votre lieu de travail, à votre stabilité en emploi et en quoi consistent les concepts de cause juste et de congédiement injuste ou déraisonnable. Nous vous entretiendrons des mesures à prendre si vous envisagez une démission. Dans l'éventualité d'un congédiement, nous vous aiderons à évaluer votre situation et la justesse de votre indemnité de départ, s'il en est, et déterminerons si votre cas à du mérite en vue d'une poursuite en justice.
- La représentation en cas de litiges : Par voie de médiation ou de représentation en cour, nous supportons l'une, l'autre ou les deux parties en litige, souvent dans des cas de cessation d'emploi. Nous oeuvrons à l'obtention de règlements justes et tiennent compte du salaire, de l'expérience et de la durée de service de l'employé ainsi que des besoins de l'employeur.
- Analyse organisationnelle: Nous aidons les employeurs de la capitale nationale (Ottawa et Gatineau) et les régions environnantes à faire l'analyse organisationnelle de leur entreprise, en identifiant leurs forces et faiblesses sur le plan global plutôt que simplement en rapport avec les individus qui la composent. Cet exercice aide les entreprises à limiter les risques en matière de responsabilité juridique, avec pour conséquence des économies de temps et d'argent.
Communiquez avec le cabinet de Nicholas St-Pierre
Appelez au 613-233-3793 ou complétez notre formulaire en ligne. Permettez-nous de vous assister en matière de droit du travail à Gatineau et dans ses environs, et en matière d'analyse organisationnelle partout dans la région de la capitale nationale.
